- Übernahme von Leitungsaufgaben wie Mitarbeiterführung, Delegation von Aufgabenfeldern, Teamentwicklung, u. v. m.
- Beratung und Unterstützung der pädagogischen Mitarbeiter bei deren Alltagsfragen
- Leitung von Teambesprechungen und deren Protokollierung
- Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung von Konzeptionen, Qualitäts- und Leistungsbeschreibungen
- Gestaltung der Kooperation zwischen Schulen, SVE und Tagestätten
- Mitverantwortung für die Weiterentwicklung der Tagesstättenstruktur, des pädagogischen Konzepts und der Erziehungsmethoden
- Unterstützung beim Abbau von Defiziten und Entwicklungsverzögerungen in Zusammenarbeit mit den pädagogischen Mitarbeitern der Tagesstätte
- Beratende und vermittelnde Funktion bei der Klärung bzw. Veränderung der jeweiligen Lebenssituation der Kinder
- Gezielte Angebote für Kinder in Einzel- bzw. Gruppenstunden
- Unterstützung der Kinder in deren psycho-sozialen Entwicklung
- Erstellung von Protokollen, Beobachtungsaufzeichnungen und Entwicklungsberichten
- Planung und Mitwirkung bei Elternarbeit, Fallbesprechungen und Hilfeplankonferenzen
- Regelmäßige Mitarbeit beim Erstellen von pädagogischen Perspektiven
- Bedarfsweise Vertretung von Mitarbeitern im Gruppendienst