Vergütung: gem. Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD/SuE)
Ihre Aufgaben:
Anleitung, Förderung und Betreuung einer Gruppe von Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf im Arbeitsbereich
Verantwortliche Leitung einer Arbeitsgruppe im Montagebereich
Arbeitsplatzgestaltung für Menschen mit Unterstützungsbedarf
Auftrags- und Materialdisposition für die zugeordnete Arbeitsgruppe
Unterstützung des Teams bei der Umsetzung unseres pädagogischen und pflegerischen Konzeptes
Dokumentation der Fördermaßnahmen für das Berichtswesen an den Kostenträger
Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich und mehrjährige Berufserfahrung
Fähigkeit zur flexiblen Teamarbeit
Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
Gute MS-Office Kenntnisse
Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
Unser Angebot:
Arbeitsbedingungen und Entgeltregelung entsprechend der Tarifregelungen des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA)
Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie (LoE) gemäß TVöD/VKA
Arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
Zusätzliche Betriebliche Altersversorgung (VBLU)
Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Umfassende Einarbeitung
Möglichkeit, seinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten
Krisensicherer Arbeitsplatz
Vergünstigtes Mittagessen
Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei exklusiven Partnern
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Geregelte Arbeitszeit (Mo. bis Do. von ca. 7:00 bis 16:00 Uhr und Fr. von ca. 07:00 bis 12:00 Uhr)
Über uns:
Die Landshuter Werkstätten GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Lebenshilfe Landshut e.V. und betreibt in den drei Landkreisen Landshut, Kelheim und Dingolfing-Landau 9 Werkstätten und 5 Förderstätten. Insgesamt werden in den Produktions- und Dienstleistungsbereichen Wäscherei, Metall, Montage, Textil, Holz, Landschaftspflege und Recycling 900 Arbeitsplätze und 52 Förderstättenplätze für Menschen mit überwiegend geistiger Behinderung angeboten.
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